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書誌情報サマリ

書名

現代職務設計の思想と現実　　日本における「労働の人間化」問題研究の方法を模索して　　　　

著者名 庄村 長／著
著者名ヨミ ショウムラ ヒサシ
出版者 ふくろう出版
出版年月 2008.12

書誌詳細

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タイトル番号 1000910514159
書誌種別 和書
書名 現代職務設計の思想と現実　　日本における「労働の人間化」問題研究の方法を模索して　　　　
著者名 庄村 長／著
書名ヨミ ゲンダイ ショクム セッケイ ノ シソウ ト ゲンジツ　ニホン ニ オケル ロウドウ ノ ニンゲンカ モンダイ ケンキュウ ノ ホウホウ オ モサク シテ　　
著者名ヨミ ショウムラ ヒサシ
出版者 ふくろう出版
出版地 岡山
出版年月 2008.12
ページ数 464,8p
大きさ 22cm
価格 ￥４５７１
言語区分 日本語
ISBN 4-86186-365-3
ISBN13 978-4-86186-365-3
分類 366.04
件名 労働
内容紹介 1980年前後から約20年間の「職務設計と労働生活の質向上の研究」にかかわる著者の論稿を収めた論文集。重要となる基本概念・基本用語をまとめた「事項索引」と研究者名に関する「人名索引」付き。



内容細目

1 「労働の人間化」問題の分析視角   ローズタウン・ストライキの分析を通して考える   3-92
2 労働の人間化と景気循環   93-120
3 現代自動車工場労働者と職務不満   William H.Formの国際比較研究の若干吟味   121-142
4 デイビス職務設計論の展開過程   「労働の人間化」論の現実的な理解のために   145-161
5 「労働の人間化」の理論問題   162-189
6 労働の人間化をめぐる若干の論点   社会-技術システム論とエコノミックス   190-211
7 労働の人間化と技術決定論問題   職場組織の経済学批判   212-226
8 労働の人間化と技術決定論問題   インダストリアリズムへの批判的展望   227-240
9 L・E・デイビスの職務設計論の基礎   241-253
10 アメリカの職務設計・QWL・労使関係(一九五〇年代〜七〇年代中頃)   254-276
11 「情報技術と企業経営」の基本問題   R・E・ウォルトンの所論を中心に   277-292
12 日本的経営・生産システムと社会-技術システム設計   F・M・ファン・アイナッテンの所論を中心に   293-315
13 アメリカにおける仕事の再編成・柔軟な職務設計の動向   アッペルボーム=バーグの論説紹介   316-330
14 職務設計   331-347
15 エンジニアの生産システム設計原理   351-385
16 技術者と作業者の関係   魅力ある製造現場づくりの可能性   386-403
17 技術者の労務管理   404-421
18 企業のテクニシャン養成と「労働の人間化」   422-439
19 仕事組織と新しい技能   440-457

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No. 資料番号 所蔵館 請求番号 配架場所 資料種別 帯出区分 状態 貸出
1 0021791595県立図書館366.04/ｼﾖ/書庫１一般和書貸可資料　在庫　　　  ○

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